GIPSE, L'excellence en formation

LES SAVOIRS DE BASE POUR LES GESTIONNAIRES RH

Durée : 49 heures | Type : Intra

Pré-requis

Public visé

Gestionnaires RH

Objectif pédagogique

Modalités pédagogiques

Programme

Recrutement et statuts:

  • Conditions d'accès
  • Les différents statuts
  • Le recours aux contrats
  • Les renouvellements de contrats
  • Fin de contrat, démission, licenciement, période d'essai

Gestion des carrières:

  • La mise en stage
  • La titularisation
  • Les avancements de grades et d'échelons

Les différentes positions d'un fonctionnaire et la cessation de fonction:

  • Le congé parental
  • La disponibilité
  • Le détachement
  • La mutation
  • La démision
  • La retraite
  • Le décès

Les composantes de la rémunération:

  • Traitement de base
  • Primes et indemnités
  • Heures supplémentaires*Supplémet familial
  • Frais de dplacement, ordre de mission
  • Retenues

L'entretien professionnel et la notation:

  • Les composantes de l'entretien
  • Les règles de notation
  • Conciliations et révisions

Les droits et obligations du fonctionnaire et procédure disciplinaire

La gestion des congés maladie/maternité et indemnités journalières:

  • Maladie ordinaire
  • Maternité/adoption
  • Accident de travail/maladies professionnelles
  • CLM et CLD

La gestion des temps partiels:

  • Différence temps partiel, temps non complet
  • La mise à temps partiel de droit, sur autorisation
  • La modification du temps partiel
  • Le renouvellement du temps partiel
  • La réintégration à temps plein et suspension du temps partiel

La gestion du temps de travail:

  • Règlementation GTT
  • CET

Tarifs

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Gestionnaire de formation

Delarbre
delarbre.m@chu-toulouse.fr
05 61 32 43 96