Pré-requis

Aucun

Public visé

Objectif pédagogique

Apprendre à concevoir et préparer un programme de formation (motivation, communication, méthodes, pédagogie active, évaluation)

Découvrir les techniques d'apprentissage - apprendre à animer une formation

 - comprendre les bases de l'enseignement

- Elaborer un plan ce cours

- Créer des supports

- Découvrir les types d'apprenants

- Apprendre à gérer les cas difficiles

Modalités pédagogiques

Programme

Jour 01 :

Les principes de base de la formation : 

 Découvrir les processus, théories et méthodes d'apprentissage 

 Apprendre à animer une formation : les moments clefs Les facteurs de succès, les sources de difficultés

• Soigner sa pédagogie et développer des compétences humaines

• Les outils de la formation

Jour 02 :

Les facteurs de succès, les sources de difficultés 

 Les bases de la pédagogie des adultes en formation 

Comment mettre en place une pédagogie active Les étapes à respecter :

• Concevoir une action de formation

Jour 03:

Comment recueillir et analyser un besoin, comment choisir un intervenant, comment communiquer sur une action de formation, comment animer cette session 

 Savoir démarrer sa formation 

 Formaliser son expertise et établir la carte de son métier 

Créer les phases théoriques 

Composer les séquences, transmettre son savoir-faire

Gérer le timing d'une animation 

Conclure la formation

Jour 04 :

Retours d’expériences

 • Analyse de pratique

• Proposition d’accompagnement

 • Elaboration d’outils

Tarifs

Gestionnaire de formation