GESTION DES CARRIERES DES PERSONNELS HOSPITALIERS - SEGUR DE LA SANTE (2 EME VOLET) MESURES DE REVALORISATIONS - Module 3 Catégories C
Durée : 7 heures | Type : Inter
Pré-requis
Public visé
Gestionnaires carrières des personnels hospitaliersObjectif pédagogique
Mettre en œuvre les mesures de revalorisation des catégories C de la fonction Publique Hospitalière prévues par les décrets publiés au Journal Officiel le 28 décembre 2021.
Modalités pédagogiques
Approches théorique/règlementaire (cours) et pratique (exercices d’application)
Programme
Thème : mesures prévues par le décret 2021-1825 du 24 décembre 2021 portant statut particulier du corps des accompagnants éducatifs et sociaux et du corps des agents des services hospitaliers qualifiés de la FPH
Maîtriser tous les aspects règlementaires du reclassement
Introduction
- Les décrets ministériels publiés au JO le 28 décembre 2021
Objectif
Mesures principales & dates d’application
Corps/grades/statuts concernés
Création des corps des AES et ASHQ de catégorie C
- Grilles indiciaires
- Recrutement dans le corps
de contractuel à stagiaire
les titulaires détachés stagiaires
- L’intégration des AES, AMP et ASHQ dans le nouveau corps
- Les dispositions transitoires
Thème : mesures prévues par le décret n° 2021-1826 du 24 décembre 2021 modifiant l'organisation des carrières des fonctionnaires de catégorie C de la FPH et portant attribution d'une bonification d'ancienneté exceptionnelle
Maîtriser tous les aspects règlementaires du texte
– le mettre en pratique
Introduction
- Les décrets ministériels publiés au JO le 28 décembre 2021
Objectif
Mesures principales & dates d’application
Corps/grades/statuts concernés
Organisation des carrières des personnels de catégorie C de la FPH
- Le nouvel échelonnement indiciaire
- Le reclassement
- Les nominations
- L’avancement de grade
- Les dispositions transitoires
Tarifs
Tarif non adhérents : 270 €Tarif adhérents : 243 €

Gestionnaire de formation
Darlesdarles.d@chu-toulouse.fr
05 61 32 43 98